Entreprise

Virtualisation de serveur: une définition

Qu'est-ce que la virtualisation de serveur et pourquoi l'utiliser?

Si vous êtes l'administrateur d'un système où les utilisateurs doivent être séparés les uns des autres et du serveur d'origine, un moyen efficace et économique consiste à créer des serveurs privés via un processus appelé «virtualisation de serveur».

La virtualisation de serveurs est l'idée de prendre un serveur physique et, avec l'aide d'un logiciel de virtualisation, de partitionner le serveur, ou de le diviser, pour qu'il apparaisse comme plusieurs "serveurs virtuels", chacun pouvant exécuter sa copie d'un système d'exploitation . De cette façon, plutôt que le serveur entier dédié à une chose, il peut être utilisé de plusieurs manières différentes.

Avantages de la virtualisation de serveur

  1. Économise de l'argent sur les coûts informatiques. Lorsque vous partitionnez un serveur physique en plusieurs machines virtuelles, vous pouvez déployer, exploiter et gérer plusieurs instances de système d'exploitation à la fois sur ce même serveur physique. Moins de serveurs physiques signifie moins d'argent dépensé sur ces serveurs.
  2. Réduit le nombre de serveurs physiques qu'une entreprise doit posséder dans ses locaux. Peu importe la taille de l'entreprise, c'est toujours une bonne idée d'économiser de l'espace.
  3. Réduit la consommation d'énergie car il y a moins de serveurs physiques consommant de l'énergie. Cela est particulièrement important, compte tenu de la tendance vers la planification et la mise en œuvre de TI vertes.
  1. Crée des environnements utilisateur indépendants. Garder tout séparé est particulièrement utile à des fins telles que le test de logiciels (afin que les programmeurs puissent exécuter des applications dans un serveur virtuel sans en affecter d'autres).
  2. Fournir un hébergement Web abordable. Lorsque des dizaines de serveurs peuvent tenir sur le même ordinateur, l'offre de serveurs est augmentée pour pratiquement aucun coût supplémentaire.

Types de virtualisation de serveur

Il existe trois types différents de virtualisation de serveur:

  1. Modèle de machine virtuelle (ou "virtualisation complète"): Basé sur le paradigme hôte / invité, utilisez un type particulier de logiciel appelé hyperviseur. Les administrateurs peuvent créer des invités avec différents systèmes d'exploitation.
  2. Machine paravirtuelle (PVM): similaire à la virtualisation complète, également basée sur un paradigme hôte / invité. Peut également exécuter plusieurs systèmes d'exploitation.
  3. OS-level: pas basé sur le paradigme host / guest. Les invités doivent utiliser le même système d'exploitation que l'administrateur / l'hôte, et les partitions sont complètement séparées les unes des autres (ainsi, les problèmes de l'un ne peuvent affecter les autres).

    Carrières en virtualisation

    Certains des postes liés à la virtualisation de serveurs que vous pouvez rencontrer sur les sites Web d'emploi peuvent inclure:

    • ingénieur en virtualisation
    • architecte de virtualisation
    • administrateur de systèmes de virtualisation de serveur
    • ingénieur en virtualisation de cloud

    Principaux acteurs de l'espace de virtualisation du serveur:

    • VMWare
    • Microsoft
    • Citrix;
    • Chapeau rouge.

    L'avenir de la virtualisation des serveurs

    Comprenez que la virtualisation en elle-même n'est pas un concept novateur. (Les informaticiens fabriquent des «superordinateurs» depuis des décennies.) Cependant, la virtualisation des serveurs n'a été inventée qu'à la fin des années 90.

    Il a fallu du temps pour s'en rendre compte, mais au cours des dernières années en particulier, la croissance de la virtualisation des serveurs a été explosive. Les entreprises se sont rendu compte qu'elles gaspillaient des ressources, et la technologie de virtualisation a été adoptée par la plupart comme un moyen de consolider les opérations techniques de leur entreprise. De nos jours, la virtualisation de serveurs est plus une exigence de base qu'un concept avancé.

    Dans cet esprit, se spécialiser dans la virtualisation des serveurs en tant que carrière peut ne pas vous mettre en forte demande (bien qu'il continue d'évoluer). Cependant, vous familiariser avec la mise en œuvre de la virtualisation peut vous aider à anticiper tout ce qui s'en vient. Selon DataCenterKnowledge, cela pourrait ressembler à un travail avec la livraison d'applications, la virtualisation de réseau, la virtualisation d'utilisateur, et plus encore.

    Note: des mises à jour ont depuis été faites à cet article par Laurence Bradford.

    
    Recommandé
    Quand un prospect commence à envisager d'acheter chez vous, il ne va probablement pas sortir tout de suite et le dire. En fait, il pourrait même ne pas réaliser à quel point il est intéressé. Au lieu de déclarer ouvertement son intérêt, la plupart des perspectives commenceront à faire des «signaux d'achat», sous forme de questions ou de déclarations. Être capabl
    Jour 13 de 30 jours à votre emploi de rêve À ce stade de votre recherche d'emploi, c'est une bonne idée d'avoir une liste de cibles d'employeurs. Une liste de cibles est une liste d'entreprises pour lesquelles vous aimeriez travailler. Il peut s'agir d'entreprises qui ont tendance à offrir des emplois qui correspondent à vos intérêts, d'organisations qui ont la culture d'entreprise que vous désirez et / ou d'organisations avec une mission en laquelle vous croyez. Une lis
    Qu'est-ce qu'un entretien de séjour et pourquoi les employeurs les conduisent-ils? Pensez à une entrevue de séjour comme étant le contraire d'une entrevue de sortie. Alors qu'un entretien de sortie a lieu quand un employé quitte un emploi, une entrevue de séjour est avec les employés actuels, dans le but d'identifier les raisons pour lesquelles ils travaillent pour l'organisation ainsi que les frustrations. Les e
    Tout le monde sait que le Service secret des États-Unis est responsable de la protection des présidents, des hauts fonctionnaires, des diplomates étrangers et des dignitaires. La plupart des gens savent également que les agents des services secrets enquêtent aussi sur la contrefaçon et la fraude financière. En fa
    À un certain moment dans le processus d'entrevue d'emploi, un employeur vous demandera des références. Les références sont importantes car elles aident à donner à un employeur potentiel une image du type d'employé que vous pourriez faire. Votre succès et votre capacité à impressionner vos collègues dans le passé est un bon indicateur de votre rendement futur, et les gestionnaires d'embauche communiqueront très probablement avec vos références pour leurs points de vue. Qui vous deman
    Pourquoi il est important de laisser un pourboire Quiconque a déjà commandé une pizza ou un autre aliment pour la livraison s'est demandé combien donnerait un pourboire au livreur. Bien qu'une astuce ne soit techniquement pas obligatoire, ne pas laisser un pourboire au livreur est impoli. Do