Beaucoup d'Américains rêvent de travailler à l'étranger pour découvrir la vie dans une autre culture, acquérir ou renforcer des compétences en langues étrangères, retrouver un ami spécial d'une année d'étude à l'étranger ou fournir un service dans un pays en développement.
Le moyen le plus pratique pour la plupart des Américains de faire de ce rêve une réalité est d'enseigner à l'étranger. Le sujet le plus commun qu'ils enseignent est l'anglais (langue seconde). Lire ci-dessous pour plus d'informations sur la façon d'obtenir un emploi d'enseignement à l'étranger.
Emplois Enseignement dans les écoles internationales
Des centaines d'autres possibilités d'enseignement existent dans un large éventail de matières dans les écoles internationales qui servent les enfants de diplomates anglophones, les gens d'affaires et autres expatriés.
Positions dans les écoles internationales exigent généralement une certification ou l'expérience équivalente dans la formation des enseignants et une certaine expérience (généralement 2 ans ou plus) enseignement aux États-Unis. Comme aux États-Unis, il est plus facile pour les candidats ayant des antécédents dans des disciplines à forte demande comme les mathématiques et les sciences de trouver un emploi. La flexibilité géographique, la volonté de participer à des activités sportives ou parascolaires, les enseignants célibataires ou ceux qui ont un partenaire enseignant sont plus attrayants pour de nombreuses écoles.
Enseigner l'anglais à l'étranger
Un grand nombre d'Américains décrochent des emplois d'enseignement de l'anglais à l'étranger chaque année. L'anglais étant devenu la langue dominante pour le commerce international, les pays exportateurs, en particulier en Asie et en Amérique latine, ont hâte que leurs citoyens apprennent la langue. Les futurs enseignants n'ont souvent pas besoin d'expérience en enseignement ou de formation en enseignement de l'anglais comme langue seconde pour trouver un emploi. De nombreux programmes existent qui peuvent faciliter le placement des Américains dans des postes d'enseignement dans différents endroits.
Les options populaires incluent le programme Jet, qui place les assistants d'enseignement dans les écoles à travers le Japon. Les candidats doivent planifier un an à l'avance puisque la date limite est fixée à la fin de novembre. Le Ministère chilien de l'éducation embauche également des auxiliaires d'enseignement pour les écoles publiques et fournit des logements avec une famille d'accueil, une assurance maladie et une modeste allocation pour couvrir certains frais de subsistance.
Le gouvernement en Espagne offre un programme très populaire par lequel les citoyens américains et canadiens agissent comme assistants culturels et linguistiques dans le système scolaire et reçoivent une allocation de 700 euros par mois pour une affectation de 8 mois allant d'octobre à mai. Les assistants de langue travaillent 12-16 heures par semaine, laissant beaucoup de temps pour découvrir la culture espagnole en dehors de la salle de classe. En outre, les participants reçoivent une assurance médicale.
Les pays développés d'Asie tels que le Japon et la Corée offrent certaines des possibilités d'enseignement les plus lucratives en anglais, qui sont annoncées sur des sites Web tels que Goabroad.com.
Les enseignants potentiels devraient communiquer avec les enseignants américains actuels dans ces écoles pour acquérir des connaissances de première main sur les conditions de travail avant de signer tout contrat.
Comment trouver des opportunités d'emploi à l'étranger
Les candidats obtiennent généralement des postes en travaillant par l'intermédiaire d'organisations telles que le Service des écoles internationales (ISS), Search Associates ou TIE Online. Ces services peuvent connecter les candidats aux écoles.
D'autres demandeurs d'emploi s'adressent directement aux écoles. Search Associates et ISS organisent des foires aux enseignants aux États-Unis où les écoles internationales interviewent des candidats pour des emplois. Ces organisations énumèrent également de nombreuses offres d'emploi par le biais de leurs sites Web pour les inscrits. Les frais d'abonnement s'appliquent.
Search Associates propose également un programme de stage pour un nombre limité de diplômés récents sans avoir à justifier d'un diplôme.
Le Département de la Défense (DOD) gère ses propres écoles pour la progéniture du personnel militaire stationné à l'étranger. Dans la plupart des cas, les exigences sont similaires à celles des autres écoles internationales, avec un peu plus de flexibilité dans certains cas en ce qui concerne les exigences telles que la certification et l'expérience.
Programmes de service international
Participer à des programmes de service internationaux comme le Peace Corps et WorldTeach est une autre façon de voyager à l'étranger pour enseigner. L'enseignement de l'anglais est l'un des stages les plus courants pour les volontaires du Peace Corps. Les volontaires ont la possibilité de travailler dans des pays en développement d'Afrique, d'Amérique latine et d'Europe de l'Est. Certains bénévoles enseignent aussi les mathématiques, les sciences et la santé.
Le Corps de la Paix ne facture aucuns frais et les bénévoles reçoivent une multitude d'avantages, y compris une indemnité de réinstallation de 8000 $ après l'accomplissement de leur mandat, l'aide de prêt, le voyage gratuit à leur site de service, la couverture santé et la préférence pour un emploi fédéral.
Ceux qui terminent leur mission du Corps de la Paix deviennent membres d'un vaste réseau d'anciens qui peuvent être d'une aide précieuse pour de futures carrières.
Beaucoup d'autres programmes, comme WorldTeach, facturent des frais mais ils incluent souvent le logement, l'assurance et d'autres avantages. Bon nombre de ces organismes offrent de la documentation sur la collecte de fonds que les diplômés peuvent utiliser pour solliciter des dons d'amis, de membres de leur famille et d'organismes communautaires.