Intéressé à travailler pour Walt Disney Company? La société de divertissement internationale basée en Californie offre des emplois allant des agents de parcs à thème aux animateurs de télévision aux postes d'entreprises. Obtenez des conseils sur la façon de trouver et de postuler à des postes chez Disney et en apprendre davantage sur les avantages de l'entreprise et plus encore.
Disney Information sur l'emploi
Le site Web de Disney Careers offre de l'information aux candidats potentiels, tels que les avantages, les programmes de carrière pour les étudiants, et d'autres informations générales.
Recherche d'emploi Disney et application
Les demandeurs d'emploi peuvent rechercher des emplois par mot-clé et peuvent filtrer par catégorie d'emploi, type, lieu, secteur d'activité et entreprise. Ils peuvent également rechercher un travail spécifique par numéro d'identification de la demande. Et, si vous trouvez un emploi que vous pensez que quelqu'un d'autre aimerait, vous pouvez le transmettre à cette personne.
Une excellente caractéristique pour les candidats est la possibilité de trouver des emplois en fonction de leur profil LinkedIn. En permettant à Disney d'accéder à toute information pertinente, leur profil LinkedIn contient, ils peuvent être jumelés avec potentiellement des dizaines de messages.
Pour postuler à un emploi en ligne, vous devez d'abord créer un profil. Vous pouvez le faire en saisissant manuellement vos informations ou en permettant à Disney de se connecter à votre profil LinkedIn.
Les entreprises Disney
Les demandeurs d'emploi peuvent également se rendre dans l'une des 30 entreprises différentes appartenant à Walt Disney Company. Les entités les plus connues sont Disney Studios, Parcs, Produits Grand Public, Interactif, Corporate, ABC, ESPN et Marvel. Chaque entreprise a son propre site Web de carrière pour les demandeurs d'emploi à utiliser pour trouver des postes ouverts.
Zones de carrière Disney
Disney divise ses offres d'emploi dans une variété de domaines de carrière, y compris les entreprises, la technologie, le divertissement, les ventes, et bien plus encore. Chaque domaine de carrière est subdivisé en rôles particuliers. Les demandeurs d'emploi peuvent regarder à travers les différents domaines de carrière pour trouver la bonne position pour eux.
Disney Parks Cast Member emplois
Disney Parks Talent Casting embauche des artistes pour leurs nombreux parcs à thème et centres de villégiature dans le monde entier. Des interprètes ressemblants aux chanteurs professionnels, il y a beaucoup d'emplois disponibles dans les arts de la performance. Vous pouvez en savoir plus sur les auditions Disney et toutes les offres d'emploi ici.
Programmes étudiants Disney
Disney propose plusieurs programmes pour les étudiants et les récents diplômés. Les étudiants peuvent participer à un stage professionnel Disney, ce qui permet aux étudiants de faire l'expérience d'un domaine de carrière particulier au sein de l'entreprise. Les stages peuvent être toute l'année, des postes d'été à temps plein ou des programmes semestriels.
Pour les diplômés récents des collèges, Disney offre des programmes d'enseignement coopératif et postdoctoral. Dans le cadre de ces programmes, les participants occupent un poste de six mois dans divers domaines d'activité, notamment les TI, la gestion, la création et bien d'autres.
Les étudiants qui ont obtenu leur diplôme d'études secondaires dans les 48 mois suivant leur demande sont éligibles pour devenir stagiaires dans le cadre du programme Disney Career Start. Les étudiants actuellement inscrits et qui ont atteint l'âge de 18 ans peuvent s'inscrire au programme du Collège Disney. Les deux programmes desservent le Walt Disney World Resort à Lake Buena Vista en Floride et Disneyland à Anaheim en Californie.
Les rôles d'un stagiaire
En tant que stagiaire dans l'un des parcs à thème Disney, les étudiants participent à un programme de stages de cinq à huit mois qui aidera les stagiaires à acquérir des compétences transférables et des qualités de leadership recherchées dans presque toutes les industries.
Bien que ce soit un semestre loin du campus, les stagiaires du programme Disney College font plus que gagner leur temps dans les parcs. Ils gagnent des compétences et des expériences de qualité qui les aident à briller avec les futurs employeurs. Les stagiaires participent à un stage rémunéré, avec des rôles disponibles dans les opérations du parc, le divertissement, le merchandising, la nourriture et les boissons, l'hospitalité, la garde et la surveillance (saisonnière seulement). Ces rôles seront sélectionnés par les recruteurs de Disney si vous êtes choisi pour rejoindre le programme.
Apprendre à Disney
En plus de travailler avec certains des meilleurs leaders de la gestion dans l'industrie, les stagiaires ont également l'occasion d'apprendre de leurs succès dans un certain nombre de cours offerts par l'Université Disney.
Ces cours peuvent être pris pour le crédit de collège avec l'approbation de votre école et peuvent être obligatoires, en fonction de votre programme. Des séances de mentorat et des activités de réseautage peuvent également être disponibles pour aider les stagiaires à mieux connaître les chefs d'entreprise.
Avantages de Disney Company
Les avantages de l'entreprise Disney comprennent la santé, les soins dentaires, l'assurance-vie, les vacances, un plan d'épargne 401 (k) avec un programme de jumelage, l'aide à l'adoption, et plus encore. Les employés reçoivent également des extras de Disney, y compris les admissions de parc à thème et des rabais sur les marchandises de Disney.
L'entreprise encourage également l'apprentissage et le perfectionnement par le biais du remboursement des études et des possibilités d'apprentissage et de perfectionnement. Ces possibilités comprennent la formation en perfectionnement professionnel, les compétences en informatique et les programmes d'immersion professionnelle.
Disney est également très favorable à leurs employés vétérans. Grâce à l'initiative des vétérans de l'entreprise, «Heroes Work Here», l'objectif est d'accroître les possibilités et le soutien des employés chevronnés.