Devriez-vous passer toute la journée à chercher un emploi lorsque vous êtes sans emploi? Que diriez-vous lorsque vous êtes employé et que vous jonglez avec un emploi et que vous cherchez un nouveau poste? On demande souvent aux conseillers d'orientation combien de temps un demandeur d'emploi devrait consacrer à la recherche d'un emploi. La formule varie en fonction de votre situation et de vos objectifs de vie et de travail, mais voici un cadre à utiliser pour décider du temps que vous pouvez allouer à votre recherche d'emploi.
Il y a une limite entre ne pas passer assez de temps et passer trop de temps et être stressé. Si vous ne passez pas assez de temps, votre recherche d'emploi ne démarrera pas. Si vous passez trop de temps, vous risquez de vous brûler.
Combien de temps à consacrer à la recherche d'emploi
Il serait facile de dire que trouver un emploi devrait être l'emploi à temps plein de la personne, mais, de façon réaliste, 40 heures par semaine d'activité de recherche d'emploi seraient plus que la plupart des individus pourraient gérer.
Une cible plus raisonnable serait de 25 heures par semaine pour ceux qui ne travaillent pas dans un emploi intérimaire ou un stage. Pour ceux qui travaillent, 15 heures par semaine serait une allocation de temps plus appropriée.
Comment sortir vos heures
Une répartition des 25 heures de recherche d'emploi pourrait ressembler à ceci:
- 5 heures par semaine devraient être consacrées à la composition et à l'affinement des communications de recherche d'emploi, y compris les curriculum vitae, les lettres d'accompagnement, et les lettres de suivi ou les courriels.
- 3 heures par semaine pour chercher et postuler à des emplois affichés grâce à des sources en ligne, y compris les sites d'emploi et les sites Web des employeurs.
- 3 heures par semaine identifiant les organisations dans les industries et les lieux d'intérêt à cibler comme des perspectives d'enquêtes sur les perspectives d'emploi. Cette période comprendrait l'achèvement des profils en ligne et la saisie des CV dans les bases de données des employeurs.
- 3 heures par semaine pour voyager et participer à des interviews. La participation aux salons de l'emploi serait incluse dans cette attribution. Ce temps varie considérablement d'une semaine à l'autre selon le nombre d'entrevues obtenues.
- 11 heures par semaine devraient être consacrées à diverses activités de réseautage.
Répartition du temps de réseautage
Étant donné que le réseautage est clairement la stratégie la plus efficace et la moins souvent comprise par la plupart des chercheurs d'emploi, une explication plus détaillée des activités pertinentes est justifiée.
Voici un échantillon d'activités de réseautage à considérer pour ce segment de votre horaire hebdomadaire de recherche d'emploi:
Entrevues d'information
Demandez au bureau de carrière et / ou au bureau des anciens de votre collège une liste d'anciens élèves travaillant pour des entreprises, des industries ou dans des domaines de carrière ou des lieux d'intérêt. Contactez le plus grand nombre possible d'anciens élèves et essayez d'organiser des entrevues informatives pour en apprendre davantage sur leur domaine et obtenir des conseils sur la façon de mener votre recherche d'emploi.
Observation au travail
Si vous vous en sentez bien avec des anciens élèves, demandez-leur si vous pourriez les observer pendant un jour ou deux au travail afin d'acquérir une compréhension concrète de leur rôle.
Événements de réseautage
Renseignez-vous auprès de votre bureau des carrières et des anciens sur les activités de réseautage ou les événements sociaux dans votre région ou dans vos lieux d'intérêt afin de vous familiariser avec d'autres diplômés.
Utilisez LinkedIn
Créez ou améliorez un profil LinkedIn et rejoignez des groupes pour vos domaines d'études et de carrière. Contactez les autres membres du groupe pour obtenir des conseils et générer des consultations d'information supplémentaires.
Utilisez votre réseau personnel
Demandez le soutien de votre famille et de vos amis pour réseauter. Créez un dépliant avec une photo de vous-même et présentez des développements amusants et intéressants dans votre vie. Inclure une demande pour eux de partager des contacts travaillant dans des domaines, des lieux ou pour les entreprises d'intérêt ainsi que des conseils pour votre recherche. Mentionnez que vous allez contacter leurs contacts pour des interviews informatives. Envoyez un courriel ou envoyez votre circulaire à tous les membres de la liste, car vous ne savez jamais qui ils pourraient connaître.
Demandez à vos amis.
Passez en revue votre liste d'amis Facebook et tendre la main à toute personne travaillant pour une entreprise ou une industrie intéressante.
Demandez si vous pourriez leur rendre visite au travail pour une entrevue d'information, et ils peuvent vous présenter à des collègues qui peuvent influencer l'embauche.
Gagnez de l'argent supplémentaire et faites de nouvelles connexions.
Si vous avez besoin de travailler pour générer de l'argent pendant que vous cherchez un emploi, envisagez des postes qui vous donneront l'occasion d'interagir avec le public comme un serveur, un employé de la réception d'un hôtel ou un barman. Comme vous fournissez un excellent service et développez un rapport avec les clients, laissez-leur en savoir plus sur vos intérêts ultimes d'une manière décontractée. Vous pourriez être surpris combien de cartes de visite et de références vous pouvez obtenir.
Même avec cette longue liste d'activités potentielles de recherche d'emploi, vous aurez tout le temps de vous amuser et de socialiser. Après tout, 25 heures, c'est seulement 22% de vos heures d'éveil. Une vie équilibrée vous aidera à garder l'énergie nécessaire pour une campagne de recherche d'emploi viable.