Entreprise

Survivre au sous-emploi

Une des situations les plus frustrantes peut survenir lorsque vous n'êtes pas payé ce que vous valez. Beaucoup de gens choisissent un emploi à l'extérieur de l'université pour acquérir de l'expérience et y rester, même s'ils ne sont pas payés pour utiliser toutes leurs compétences. C'est une erreur de carrière commune mais grave. En période de difficultés économiques, beaucoup de gens se contentent d'emplois qui leur rapportent moins que ce qu'ils auraient normalement pour avoir une source de revenu stable. Vous pouvez être prêt à passer à un nouvel emploi en ce moment.

Pensez à regarder en dehors de votre entreprise

Cependant, une fois que vous êtes dans ce cycle, il peut être difficile d'en sortir car de nombreux emplois regardent votre salaire précédent pour déterminer votre nouveau salaire. Il peut être particulièrement difficile de monter dans la même entreprise si vous êtes dans cette situation. Alors que vous cherchez des opportunités dans la même entreprise, vous pouvez avoir plus de succès à la recherche d'un emploi avec une autre entreprise, car vous pouvez postuler pour des emplois pour lesquels vous êtes qualifié sans être catalogué par votre dernier titre.

Assurez-vous que vos certifications et vos compétences sont à jour

Il est important de garder vos compétences et vos certifications à jour, même si vous ne les utilisez pas dans votre poste actuel. Plus vous avez de compétences à votre disposition, plus vous pourrez postuler pour des emplois. Vous devriez également garder un CV à jour disponible afin que lorsque vous entendez parler de l'emploi idéal, vous pouvez postuler pour cela.

Cherchez du travail pendant votre emploi actuel

Continuez de chercher du travail pendant que vous travaillez à votre poste actuel. Vous voudrez peut-être rester une année afin de montrer à votre nouvelle entreprise que vous ne serez pas simplement expédier pour une meilleure offre. C'est aussi un bon moyen de réseauter pour un emploi avec une autre entreprise. Un collègue peut connaître une ouverture ailleurs et être prêt à vous recommander et les clients peuvent être en mesure de vous donner des recommandations à une autre entreprise ou vous parler de différentes offres d'emploi.

Envisagez d'utiliser un coach de carrière

Si vous avez eu du mal à être rappelé pour des entrevues dans le passé, vous devriez consulter un coach de carrière pour améliorer votre CV et votre lettre de motivation. Chaque lettre d'accompagnement doit être unique à l'emploi pour lequel vous postulez, et doit contenir des détails sur l'entreprise et le poste. Si vous êtes convoqué à des entrevues, mais que vous ne participez pas au tour suivant, vous devrez peut-être exercer vos techniques d'entrevue. Un coach de carrière peut vous aider aussi.

S'en tenir à un budget Bare-Bones maintenant

Alors que vous cherchez un meilleur emploi, vous devez vivre de votre salaire actuel et s'en tenir à un budget minimal. Certaines entreprises effectuent une vérification de crédit pour s'assurer que vous êtes un bon candidat. Avoir trop de dettes peut être un drapeau et peut vous perdre le travail à côté d'un candidat presque identique. Si vous avez actuellement une dette importante, vous voudrez peut-être prendre un deuxième emploi pour le nettoyer afin de vous qualifier pour une meilleure position. Établissez maintenant de bonnes habitudes financières pour vous aider à traverser cette période difficile, alors être sous-employé ne vous éloigne pas trop de la réalité.

Demander une augmentation

Une autre frustration peut survenir lorsque votre entreprise continue d'ajouter des responsabilités à votre poste, sans augmenter votre salaire. Ils peuvent profiter de vos compétences, mais ne sont toujours pas disposés à payer. Tout d'abord, vous devriez demander une augmentation et indiquer les tâches supplémentaires que vous avez assumées depuis votre embauche. S'ils ne vous donnent pas l'augmentation, assurez-vous d'ajouter les responsabilités supplémentaires à votre CV et de continuer à chercher un nouvel emploi. Il est important de garder une attitude positive à votre poste actuel, car ils peuvent contacter votre superviseur pour voir comment vous travaillez.

Créer un plan pour vous aider à trouver un emploi de rêve

Prenez le temps de trouver votre travail idéal et préparez-vous pour cela. Si vous avez choisi un emploi maintenant, et que vous en faites assez pour vous en sortir, vous pouvez prendre le temps de comprendre exactement ce que vous voulez faire. Les gens pensent souvent qu'ils vont profiter d'un domaine de travail, mais une fois qu'ils commencent ce travail, ils se rendent compte que ce n'est pas satisfaisant. Vous pouvez changer de carrière, mais vous devez vous préparer à le faire. Dressez la liste des compétences et des expériences supplémentaires que vous devez compléter afin de vous qualifier pour le poste que vous désirez. Ensuite, travaillez sur cette liste pendant que vous cherchez la position idéale.

Vous devez être prêt à décider si votre nouvelle offre d'emploi vaut le risque de quitter votre emploi sécurisé.

Soyez patient et n'abandonnez pas

Il faudra du temps pour trouver une meilleure position. Plus le salaire est élevé, plus il vous faudra de temps pour le trouver. Cependant, si vous continuez à regarder et rester une partie active de toutes les organisations professionnelles connexes, vous devriez être en mesure de trouver le bon emploi éventuellement. Gardez une attitude positive à votre emploi actuel, mais soyez prêt à postuler dès que vous trouvez le poste que vous recherchez. Vous devrez préparer un plan pour vous aider à vous remettre du sous-emploi une fois que vous aurez trouvé votre nouvel emploi.


Des Articles Intéressants
Recommandé
L'une des questions généralement posées au cours d'une entrevue est: «Quels sont vos objectifs pour l'avenir?» Les employeurs posent des questions sur les objectifs, car ils veulent s'assurer que vous ne passerez pas à un autre emploi tout de suite. Les nouvelles embauches coûtent cher à bord et en train. Si vou
Coupes de cheveux, Normes de toilettage des poils du visage - Force aérienne Quand il s'agit de coupe de cheveux dans l'armée, beaucoup de gens pensent à un camp d'entraînement militaire ou des coupes de cheveux d'entraînement de base qui sont rasées pour les hommes et nettement plus courtes pour les femmes. Cela
Une pièce essentielle du puzzle de la planification de carrière Vos valeurs de travail sont le sous-ensemble de vos croyances et idées qui sont liées à votre profession ou votre travail. Ces principes fondamentaux sont une partie importante de qui vous êtes. Ils comprennent des choses comme l'honnêteté, le service, le respect de soi, le respect des autres, la paix et le succès. Par con
Tout le monde fait des erreurs au travail de temps en temps, et les policiers ne sont pas différents. La plupart du temps, ils peuvent être corrigés avec un coaching ou un conseil, des excuses, et une promesse sincère de ne pas faire deux fois la même erreur. Cependant, les agents doivent être tenus aux normes éthiques les plus élevées, et parfois ces erreurs peuvent atteindre un niveau qui nécessite une enquête interne complète et éventuellement une discipline sévère. C'est là
Avez-vous besoin d'écrire à un enseignant pour lui demander une lettre de recommandation? Ou avez-vous besoin d'écrire une lettre de recommandation pour un étudiant? Ces références sont souvent appelées lettres de recommandation académiques. La lettre peut être une recommandation pour un collège, une bourse d'études, un programme spécial d'études collégiales ou une bourse. Des recomman
Il y a plusieurs questions d'entrevue standard pour lesquelles vous devriez avoir préparé des réponses solides, y compris celles concernant votre expérience de travail et votre personnalité. La plupart des candidats ne sont pas prêts à répondre à des questions sur leur personnalité, même si certains traits de personnalité ont été énumérés comme souhaitables dans l'offre d'emploi. Les intervieweu