Entreprise

Quel est l'âge minimum légal de travail à Hawaï?

Le milieu de travail peut être une expérience enrichissante pour les jeunes

Si vous êtes un hawaiien et que vous voulez commencer votre premier emploi, vous devriez trouver l'âge minimum légal dans votre état avant de lancer votre recherche d'emploi. Si vous êtes admissible à travailler, alors félicitations. Vous êtes sur le point de commencer à gagner de l'argent pour une voiture, un vêtement, un collège ou le dernier appareil numérique. Si vous avez besoin de travailler pour subvenir à vos besoins (ou à ceux de votre famille), vous devez toujours connaître le nombre d'heures de travail légal et les autres restrictions d'emploi.

Âge et autres exigences pour les adolescents travaillant à Hawaii

L'âge minimum pour travailler à Hawaii est de 14 ans. C'est l'âge auquel les lois fédérales sur le travail des enfants fixent généralement l'âge minimum pour travailler. Parfois, les lois sur le travail des enfants sont en conflit avec l'âge minimum de la loi fédérale pour travailler, mais pas dans ce cas. S'il y avait un conflit, la loi plus stricte serait appliquée.

Dans certaines circonstances, les enfants de moins de 14 ans sont autorisés à travailler. Hawaï permet aux mineurs de moins de 14 ans de travailler comme mannequins, danseurs, chanteurs, musiciens, artistes ou interprètes de films, à la télévision, à la radio ou au cinéma dans des conditions déterminées par le directeur du Département du travail et des relations industrielles.

Si vous n'êtes pas un artiste, mais que vous avez moins de 14 ans, vous n'avez pas de chance car les lois sur le travail des enfants n'interdisent généralement pas aux enfants d'effectuer des tâches ménagères, de garder des enfants ou de distribuer des journaux. La même chose vaut pour ceux qui travaillent dans l'entreprise de leur famille ou dans la ferme familiale.

Avant que les jeunes entrent sur le marché du travail, ils devraient consulter les règles entourant les lois sur le travail des enfants.

Certificats requis pour le travail

Les certificats peuvent être obtenus en ligne et retournés en personne ou par la poste avec une preuve d'âge (p. Ex. Certificat de naissance, permis de conduire ou permis, dossier judiciaire, carte d'identité d'Hawaï, etc.). .) et les signatures d'un parent et de l'employeur.

Quelles heures peuvent travailler les adolescents?

Bien que les adolescents de 14 à 15 ans puissent travailler dans un large éventail d'emplois (notamment dans les épiceries, les bureaux, les restaurants et les hôpitaux), leurs heures d'ouverture sont limitées. Les jeunes hawaïens de cet âge ne peuvent pas travailler plus de trois heures pendant une journée d'école, 18 heures pendant une semaine d'école, huit heures pendant une journée non scolaire ou 40 heures pendant une semaine non scolaire.

De plus, les adolescents doivent travailler entre 7 h et 19 h (sauf les jours non scolaires lorsque les heures de travail s'étendent de 6 h à 21 h). Les adolescents âgés de 16-17 ans n'ont pas de restrictions sur les heures, sauf quand ils sont censés être à l'école. Ils ont également besoin d'un certificat d'âge, qu'ils peuvent obtenir en ligne.

Mise en garde

Les adolescents de tout âge ne sont pas autorisés à travailler dans des emplois qui les exposent à des risques pouvant entraîner des blessures, la mort ou des effets néfastes sur la santé.

Pour plus d'informations sur l'âge minimum pour travailler à Hawaii et comment obtenir des certificats d'emploi, visitez le site Web du travail d'État d'Hawaï.


Des Articles Intéressants
Recommandé
Pour qu'une histoire soit une histoire complète, nous avons seulement besoin d'un petit élément dans le récit à résoudre. Cet élément peut être minuscule. C'est souvent malheureux. Cela pourrait nous laisser avec des millions de questions, mais cela répond à un. Ce qui est résolu dans une histoire n'est pas toujours quelque chose qui se passe à l'extérieur, mais à l'interne. On dit souven
Combien un employeur doit-il faire pour accommoder les employés? Un article récent sur la sensibilisation au handicap et l'Americans with Disabilities Act (ADA) a soulevé de sérieuses questions quant à la mesure dans laquelle un employeur doit aller chercher un candidat ou un employé handicapé. La ré
Combien de temps passez-vous à prospecter pour des prospects? Essayez d'estimer à peu près combien d'heures par semaine vous investissez dans des activités de prospection commerciale. Maintenant, éliminez toutes les activités qui n'incluent pas d'entrer en contact avec une avance et d'essayer d'obtenir un rendez-vous. Exam
Rendez votre lettre d'accompagnement technique plus lisible avec des points de balle Si vous êtes comme la plupart des gens, vous avez écrit beaucoup de vos lettres de motivation dans le style de paragraphe traditionnel. Le premier paragraphe est une introduction, indiquant votre intérêt pour l'ouverture d'emploi et où vous avez appris à ce sujet, tandis que les paragraphes du milieu mentionneront vos points de vente - les compétences que vous pouvez offrir. Dans
Qu'est ce que l'amour a à voir avec ça? Beaucoup, en fait. En vérifiant la recherche actuelle sur la romance au travail pour répondre à la question proverbiale de Tina Turner, la réponse est, cela dépend. S'il s'agit simplement de relations sexuelles, d'une relation extraconjugale ou d'une relation conclue avec l'intention de gravir les échelons de la carrière, les collègues et les entreprises ont tendance à désapprouver les relations amoureuses au travail. Mais quand
En tant qu'enfant des années 80, mon inspiration initiale pour rejoindre l'armée était d'être Tom Cruise - le Top Gun dans une veste de vol en cuir, pas le mec de saut de canapé que nous avons maintenant. J'avais l'intention de m'enrôler d'abord dans le Corps des Marines, puis de profiter de l'un de leurs programmes de mise en service pour devenir un aviateur naval. Bien