Lorsque vous recherchez un emploi, les employeurs voudront connaître vos compétences en informatique. C'est parce que peu importe la position, les ordinateurs seront presque certainement impliqués. Il suffit de penser à la façon dont les ordinateurs sont omniprésents, des smartphones aux caisses enregistreuses en passant par les systèmes de commande des restaurants.
Les employeurs potentiels peuvent vouloir des candidats qui peuvent utiliser des programmes spécifiques, tels que Adobe Illustrator ou WordPress.
Cependant, quels programmes sont recherchés dans lesquels les industries peuvent changer rapidement à mesure que de nouveaux développements technologiques interviennent.
Assurez-vous de connaître les compétences en informatique nécessaires pour les emplois pour lesquels vous postulez, puis mettez en évidence ces compétences dans vos documents d'emploi.
Comment mettre en évidence les compétences au cours de votre processus de demande d'emploi
Vous pouvez mettre en évidence vos compétences en informatique - et d'autres compétences pertinentes - tout au long du processus de recherche d'emploi. L'ajout d'une section de compétences à votre CV est un moyen facile et pratique d'attirer l'attention sur vos capacités, y compris vos compétences en informatique.
Parce que de nombreuses entreprises recherchent d'abord des CV pour les mots-clés souhaités par ordinateur, une bonne liste peut obtenir votre application à la porte. Vous pouvez également tisser dans vos compétences lorsque vous écrivez vos descriptions de travail dans votre CV. Par exemple, au lieu de dire "Contenu édité sur le site Web", vous pouvez écrire "Contenu édité dans le système de gestion de contenu en utilisant du HTML de base pour le formatage".
Vous pouvez également mentionner vos compétences dans votre lettre de motivation. La lettre doit être claire et engageante - pas une liste de compétences. Cependant, vous pouvez faire apparaître certaines compétences spécifiques mentionnées dans la description de poste. Par exemple, «votre description de poste nécessite une expérience de conception de sites Web et, au cours de mes deux années chez ABC Company, je suis passé de la conception filaire à la conception complète pour plusieurs reprises.
Assurez-vous de mettre en valeur vos compétences dans votre entrevue. Avant l'entrevue, revenez sur la liste d'emplois et dressez une liste de certaines des compétences clés requises pour le poste. Soyez prêt à donner des exemples de fois où vous avez démontré chacune de ces compétences.
Chaque emploi exigera des compétences et des expériences différentes, alors assurez-vous de lire attentivement la description de poste et de vous concentrer sur les compétences énumérées par l'employeur.
Compétences informatiques supérieures
E-mail, médias sociaux et blogs
La plupart des personnes ayant accès à un ordinateur savent comment envoyer et recevoir des courriels, et la plupart ont un compte sur au moins une plateforme de médias sociaux. Cependant, l'utilisation de ces outils dans un contexte professionnel peut nécessiter un peu plus de compétences et d'expérience.
Par exemple, le candidat retenu devra peut-être savoir comment mettre en place un système de messagerie d'entreprise ou savoir quelles plates-formes de médias sociaux sont les meilleures pour le marketing de l'entreprise. Un bon directeur de médias en ligne devrait non seulement savoir sur quoi bloguer, mais devrait également savoir quelle plate-forme de blogs convient le mieux aux besoins de l'entreprise et comment lier le blog aux différents comptes de médias sociaux de l'entreprise.
Parce que de nombreux blogueurs créent leurs propres sites Web, une compétence importante pour les blogueurs est la compréhension de certaines plateformes de blogs populaires comme WordPress.
Les compétences informatiques liées au courrier électronique, aux médias sociaux et aux blogs comprennent:
- Analytique
- Style AP
- Systèmes de gestion de contenu (CMS)
- Feuilles de style en cascade (CSS)
- Digg
- Logiciel de gestion de campagne
- Socialbakers
- Médias numériques
- Publicité par e-mail
- Google Analytics
- Optimisation de moteur de recherche (SEO)
- Statistiques Web
- Conception de page Web
- WordPress
Développement et conception de logiciels et de matériel
Le développement de logiciels implique le développement, la mise en œuvre et le test de logiciels et d'applications informatiques. Il y a un certain nombre de travaux différents qui impliquent le développement de logiciel, y compris le développeur de logiciel, le programmeur, l'architecte de logiciel, l'analyste de logiciel, et plus.
Pour pouvoir développer, implémenter ou tester un logiciel, vous devez posséder un certain nombre de compétences en informatique. Vous devez être capable d'analyser les besoins des utilisateurs et de créer des applications qui leur seront utiles.
Vous devez généralement vous familiariser avec les différents langages de codage et les technologies Web.
Certains travaux nécessitent également la capacité de concevoir, tester et évaluer le matériel informatique - cela fait référence au système informatique, y compris les cartes de circuits imprimés, les processeurs, les routeurs, et plus encore. Les compétences liées au développement de logiciels ou de matériel (ou les deux) comprennent:
- Construire un logiciel d'automation
- C
- C ++
- Architecture CISC et RISC
- Conception de matériel de processeur embarqué
- Outils de développement FPGA (Field-Programmable Gate Array)
- Langage de description du matériel (HDL)
- Outils et techniques de vérification du matériel
- HTML
- Environnements de développement intégrés
- Java
- LabVIEW
- Linux
- Gestion de la mémoire
- Logiciel open-source (OSS)
- Revue de la disposition du PCB
- Python
- SQL
- UI / UX
- Unix
- Windows Shell
- XML
Conception graphique et traitement de texte
La création de contenu pour les documents, les affiches et les présentations de diapositives est un important corpus de compétences. Mais un autre organisme tout aussi important consiste à utiliser des programmes informatiques appropriés pour éditer, mettre en forme et finaliser du texte, des images et parfois de la vidéo ou de l'audio, afin de créer ces produits finis.
Un seul projet pourrait bien passer par plusieurs programmes informatiques, et un professionnel qualifié doit savoir comment fonctionnent tous les programmes pertinents et lesquels sont appropriés à chaque étape du travail.
Les compétences en conception graphique et en traitement de texte qui sont actuellement demandées comprennent:
- Adobe Creative Cloud
- Adobe Illustrator
- Adobe InDesign
- Adobe Photoshop
- Apis
- Conception d'art
- AutoCAD
- CorelDRAW
- Corel WordPerfect
- Conception
- Publication de bureau
- InDesign
- Intégrer des éléments interactifs avec des sites Web
- Maya
- Microsoft Outlook
- Microsoft Publisher
- Microsoft Visual Studio
- Microsoft Word
- Utilisation de caméras vidéo numériques
- Présentations
- Dactylographie
Feuilles de calcul et bases de données
Un bon tableur ou base de données non seulement stocke des informations, mais facilite également la réorganisation rapide de l'information pour répondre à de nouvelles questions, ou même conduire certains types d'analyse et de traitement de données. Un tableur peut gérer n'importe quoi à partir des comptes de paie à des listes de tous les caractères (et toutes leurs caractéristiques) pour un roman.
Encore une fois, une compétence de niveau professionnel signifie plus que simplement savoir comment utiliser une feuille de calcul ou une base de données; Vous devez également savoir quel tableur ou programme de base de données utiliser et comment le structurer pour un projet donné.
Les compétences utiles pour la gestion des tableurs et des bases de données comprennent:
- Adobe Campaign
- Analyse des données
- Exceller
- FileMaker Pro
- Fortran
- Ruche
- HQL
- MATLAB
- Microsoft Access
- Microsoft Excel
- Calcul
- Systèmes de gestion de bases de données orientées objet (OODBMS)
- QuickBooks
- Systèmes de gestion de base de données relationnelle (SGBDR)
- SAS
- Étincelle
- SPSS
- Statistiques
- Systèmes de gestion de base de données XML
Dépannage informatique
L'utilisation des ordinateurs est une chose. Pouvoir les réparer en est une autre. Les compétences informatiques de base commencent par savoir comment et quand effectuer la maintenance de routine et comment gérer les programmes gelés ou les ports USB endommagés. Une connaissance approfondie du logiciel et du matériel de nombreux types de systèmes informatiques, y compris de toutes les caractéristiques moins connues, est le point culminant de l'art. Les compétences de dépannage informatique incluent:
- Gestion de sauvegarde
- Gestion du serveur client
- Support client
- Configuration
- Diagnostics
- Support aux utilisateurs finaux
- Bureau d'aide
- la mise en oeuvre
- Installation
- Systèmes de suivi des problèmes (ITS)
- La mise en réseau
- Soutien
- Administration des systèmes
- Support technique
- Dépannage