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Comment écrire une lettre de motivation pour un travail non annoncé

Exemple de lettre de présentation et conseils d'écriture pour un emploi non annoncé

Toutes les entreprises n'annoncent pas les offres d'emploi. Certaines entreprises obtiennent beaucoup de candidats sans publicité. D'autres entreprises peuvent ne pas être en mode d'embauche, mais examinera les candidatures de candidats qualifiés si elles prévoient une ouverture dans un proche avenir.

Envoyer un CV et une lettre de motivation à un employeur, même si vous n'êtes pas sûr qu'il y a des emplois disponibles, est un moyen de faire remarquer votre candidature. Il peut également vous faire avancer pour les postes qui viennent d'ouvrir.

Si vous possédez les compétences dont l'entreprise a besoin, elle pourrait même vous valoir un nouveau poste.

Quand vous savez qu'un employeur a une ouverture, n'hésitez pas à postuler. Si vous avez une entreprise pour laquelle vous aimeriez travailler, envisagez de prendre le temps de communiquer avec nous, que l'organisation embauche ou non.

Conseils pour rédiger une lettre de motivation pour un travail non annoncé

Quelle est la meilleure façon de postuler à des offres d'emploi non annoncées? Cela dépend si vous savez qu'il y a un poste disponible, mais l'entreprise ne l'a pas listé, ou s'il y a une entreprise pour laquelle vous voulez travailler et vous ne savez pas s'il y a des postes vacants.

Quand vous savez qu'il y a une ouverture d'emploi

Si vous savez que l'entreprise embauche mais n'a pas annoncé la position, écrivez une lettre d'accompagnement traditionnelle exprimant votre intérêt pour la position ouverte à l'entreprise. Assurez-vous de relier spécifiquement vos qualifications à l'emploi.

Quand vous ne savez pas si la compagnie embauche

Rédaction d'une lettre de motivation pour une ouverture non annoncée (aussi connu comme une lettre d'accompagnement de contact froid ou une lettre d'intérêt) est un peu différent d'écrire une lettre de motivation pour un emploi que vous savez est disponible.

Avec ce type de lettre, vous aurez besoin de faire un pas fort pour vous et comment vous pouvez aider l'entreprise.

Voici quelques conseils sur la façon d'écrire une lettre d'accompagnement pour une ouverture non annoncée.

  • Mentionnez vos contacts. Si vous connaissez quelqu'un dans l'organisation, mentionnez-le au début de la lettre d'accompagnement. Avoir un contact dans l'entreprise est un excellent moyen de mettre la main à la pâte, même si l'entreprise n'embauche pas activement.
  • Utilisez du papier ou un courriel. Vous pouvez vous envoyer une lettre par courrier ou par courrier électronique. L'envoi d'une lettre papier à l'ancienne fonctionne bien pour ce type de lettre, car il peut avoir une meilleure chance d'être lu qu'un courriel, qui pourrait être supprimé sans même être ouvert.
  • Inclure un résumé. Que vous envoyiez votre lettre de motivation par courrier ou par courrier électronique, assurez-vous d'inclure une copie de votre CV. Assurez-vous d'adapter votre curriculum vitae à l'entreprise et au type d'emploi que vous recherchez.

Ce qu'il faut inclure dans votre lettre d'accompagnement

Vous trouverez ci-dessous des informations détaillées sur les éléments à inclure dans votre lettre de motivation, ainsi que des liens vers des lettres d'accompagnement.

Votre information de contact
prénom
Adresse
Ville (*): État (*): Code Postal
Numéro de téléphone
Adresse e-mail

Rendez-vous amoureux

  • Lettre de couverture Exemple de section de contact

Salutation
Si vous pouvez trouver une personne de contact à l'entreprise, dirigez-leur votre lettre ou votre message électronique. Voici comment trouver des contacts dans les entreprises.

Si vous ne trouvez pas une personne de contact, adressez votre lettre à "Cher gestionnaire d'embauche" ou laissez cette section de côté et commencez par le premier paragraphe de votre lettre.

  • Exemples de lettre d'accompagnement

Corps de lettre d'accompagnement
Le but de votre lettre est de se faire remarquer comme un employé potentiel même si l'entreprise n'embauche pas immédiatement. Votre lettre devrait expliquer la raison de votre intérêt pour l'organisation, et identifier vos compétences ou expériences les plus pertinentes et expliquer pourquoi vous seriez un atout pour l'organisation.

Premier paragraphe
Le premier paragraphe de votre lettre devrait inclure des informations sur les raisons pour lesquelles vous écrivez. Si vous connaissez quelqu'un dans l'entreprise, mentionnez-le maintenant. Soyez précis quant à pourquoi vous êtes intéressé par cette entreprise en particulier.

Paragraphe (s) moyen (s)
La section suivante de votre lettre d'accompagnement devrait décrire ce que vous devez offrir à l'employeur. Encore une fois, soyez précis quant à la façon dont vous pouvez aider l'organisation.

Paragraphe final
Concluez votre lettre de motivation en remerciant l'employeur de vous considérer pour un emploi.

  • Ce qu'il faut inclure dans la section Corps d'une lettre d'accompagnement

Fermeture
Cordialement, (ou choisissez une autre fermeture à partir des exemples ci-dessous)

  • Exemples de fermeture de lettre de motivation

Signature
Signature manuscrite (pour une lettre envoyée)

Signature dactylographiée

Lorsque vous envoyez une lettre par courrier électronique, assurez-vous d'inclure toutes vos coordonnées dans votre signature.

  • Exemples de signature

Exemple de lettre de motivation pour un travail non annoncé

votre nom
Votre adresse
Votre ville, état, code postal
Votre numéro de téléphone
Votre adresse email

Rendez-vous amoureux

Nom du contact
Titre
Compagnie
Adresse
Ville (*): État (*): Code Postal

Cher Mr./Ms. Contact,

En tant que professionnel des technologies de l'information avec une expérience de gestion de haut niveau dans l'industrie des TI, j'ai appris que la meilleure façon de réussir était de motiver les ressources que j'avais avec des objectifs bien définis et l'autonomisation.

Une croyance de gestion fondée sur l'intégrité, la qualité et le service, une attitude positive, une aptitude à la réflexion et à la planification stratégiques et la capacité de s'adapter rapidement aux nouvelles idées et situations me permettent d'obtenir des réussites constantes et significatives dans plusieurs industries.

Mon profil de personnalité dit:

  • Une personne confiante et motivée qui réagit rapidement au changement.
  • Un auto-démarreur avec un fort sentiment d'urgence qui répond positivement au défi et à la pression.
  • Un apprenant rapide qui est un solutionneur de problèmes pratique et ingénieux.
  • Un communicateur fluide et articulé, flexible et réactif. Un acteur auto-dirigé, orienté vers un but.

Mes anciens directeurs disent:

«... L'analyse des technologies de l'information servira de guide pour apporter des contributions positives ... votre style de gestion a fourni une empreinte aux jeunes membres de notre organisation ... une impression très positive des contributions que vous avez apportées à notre entreprise et à sa croissance. Gregory Hines, président et chef de la direction, Information Data Technology.

"... la source de croissance la plus importante dans notre secteur des données ... capable de concentrer l'équipe et de gérer le produit pour une introduction réussie ... en grande partie grâce à son engagement personnel ... excellentes compétences en gestion de projets informatiques et de gestion opérationnelle." Pauline Hallenback, CTO chez Information Systems.

"... vos points forts en tant que manager sont nombreux et variés ... toutes les questions sont confrontées en temps opportun ... la gestion par objectifs vous vient en second lieu ..." Jackson Brownell, Directeur des Opérations, Denver Technologies.

ABC Company est une entreprise qui me donnerait l'opportunité de mettre ma personnalité, mes compétences et mes succès au travail. Lors d'une réunion personnelle, je voudrais discuter avec vous comment je vais contribuer à la croissance continue de votre entreprise.

Meilleures salutations,

votre nom

Relisez vos documents

Relisez soigneusement votre CV et votre lettre de motivation avant de les envoyer. Voici des conseils de relecture pour les demandeurs d'emploi.

Comment envoyer votre lettre

Lorsque vous envoyez votre lettre par courrier électronique, écrivez votre lettre dans le message électronique et joignez votre CV au message. Dans la ligne d'objet, mettez votre nom et la raison d'écrire (Votre nom - Introduction).

  • Courriel Sujet Lignes

Comment envoyer votre CV avec votre lettre d'accompagnement

Voici comment envoyer votre CV avec votre lettre de motivation:

  • Comment envoyer votre CV par courriel
  • Comment envoyer votre CV en pièce jointe
  • Comment envoyer un CV et une lettre d'accompagnement


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