La différence entre le sexe et le genre est que le sexe se réfère à nos traits biologiques et physiologiques, alors que le genre se réfère aux rôles que la société assigne aux gens en fonction de leur sexe. La discrimination fondée sur le sexe se produit lorsqu'il y a un biais fondé sur le sexe d'une personne, ce qui conduit à définir les rôles qu'il ou elle devrait jouer dans la société.
Un exemple de stéréotypes de genre existe dans la croyance que c'est le travail de la femme, simplement à cause de son sexe, de rester à la maison et de prendre soin des enfants. Un autre exemple est la croyance que les femmes sont incapables de prendre des décisions aussi bien que les hommes parce que les femmes sont plus émotives que les hommes. Ou, que seuls les mâles sont capables d'être des mécaniciens parce qu'ils sont plus gros ou plus forts. Ou, que seuls les hommes peuvent être des pompiers parce qu'ils ont besoin du poids supérieur pour porter l'équipement lourd. Parce que les hommes ont aussi des préjugés.
Un exemple de discrimination de genre serait si une femme se voyait refuser un emploi, ou était payé moins qu'un homme serait payé pour le même poste. Ou encore, une femme a reçu une rémunération et des avantages sociaux moins élevés uniquement parce qu'elle était une femme. Aux États-Unis, il est illégal de discriminer quelqu'un en raison de son sexe physique ou de son sexe, mais cela arrive tout le temps.
Changer le visage de la discrimination sexuelle
Pour qu'il y ait un changement dans les rôles de genre perçus, deux considérations importantes entrent en jeu:
- Les deux sexes sont au moins partiellement à blâmer. Les hommes et les femmes ont tous les deux des rôles de genre qui sont définis par une société donnée, et les rôles de genre et les stéréotypes sont créés par, et également perpétués par les deux sexes. De même, les femmes ne sont pas les seules à exiger l'égalité, beaucoup d'hommes se battent également pour les droits des femmes. Et les hommes sont également discriminés parce qu'ils peuvent chercher ce qui est perçu comme un travail féminin (comme une nounou) et sont passés en faveur d'une candidate. La pensée dominante dans la société n'est pas toujours ce qui l'emporte - il suffit d'un seul agent de changement pour servir de catalyseur pour protéger les droits de toute personne, qu'il s'agisse des femmes, de la communauté homosexuelle ou des personnes handicapées.
- Les attitudes sociales doivent être changées. Les rôles de genre et les stéréotypes existent dans la société en général. Pour que les pratiques discriminatoires prennent fin, le changement doit commencer par les valeurs et les attitudes sociétales. En outre, les droits égaux doivent être appliqués par les lois au niveau local et fédéral.
Les hommes ne devraient pas être traités comme des ennemis
Les hommes ne devraient pas être traités comme l'ennemi. Les femmes doivent chercher à changer les points de vue de la société, ce qui implique de changer la façon de penser de certains hommes, mais aussi de changer le nombre de femmes qui pensent.
Les vrais ennemis des stéréotypes de genre sont l'ignorance, l'intolérance et les sociétés stagnantes qui résistent au changement. Un des résultats de blâmer les hommes pour la discrimination de genre est que la société dit aussi que les hommes appellent tous les projectiles. Et cela envoie le message que les femmes sont des victimes impuissantes de la société alors que ce n'est clairement pas le cas.
Il y a de vrais dangers pour les femmes qui cherchent un changement
Dans les pays où les femmes sont emprisonnées, torturées ou même mises à mort pour avoir fait valoir leurs droits, elles sont victimes de leurs gouvernements, de leurs sociétés et de leurs cultures. Dans ces pays, le changement est difficile à accomplir et souvent dangereux lorsqu'on le tente. Dans les pays où l'extrême patriarcat existe, les femmes sont dépouillées de leurs droits et de leur dignité.
Bien que ces sociétés dirigées par des hommes tournent autour du stéréotype de genre selon lequel les hommes sont supérieurs, beaucoup de ces attitudes proviennent de croyances religieuses et de traditions et de rituels millénaires que même les femmes ont mis du temps à défier. vie, mais aussi par respect pour les valeurs de longue date.
Mais aux États-Unis, les femmes ont des lois qui protègent leurs droits de s'affirmer, y compris le droit de voter et de poursuivre les employeurs discriminatoires.