Vous cherchez un exemple de lettre de sympathie que vous pourriez envoyer ou envoyer par courriel à un collègue qui a perdu son emploi? Votre but avec une lettre de sympathie est de faire savoir à la personne que vous vous souciez d'elle et que vous voulez aider. La façon dont vous offrez de l'aide dépendra de votre relation avec la personne et de vos propres contacts et expériences. Vous pouvez offrir de l'aide de plusieurs façons en fonction des compétences que vous apportez à la table.
Partager les offres d'emploi
Si vous êtes au courant d'une ouverture qui pourrait correspondre aux talents, aux compétences et à l'expérience de la personne, dirigez-la vers le poste ou vers l'employeur lors de l'ouverture.
Partager les contacts
Si vous connaissez assez bien le travail de votre collègue pour l'admirer, vous pouvez proposer le nom, le numéro et l'adresse e-mail des contacts qui pourraient avoir des emplois disponibles. Ne partagez les contacts que si vous croyez que l'individu est qualifié et un bon employé.
Servir de référence
Si vous êtes familier avec le travail de la personne, vous pouvez offrir de servir de référence commerciale. Si vous n'êtes pas familier avec son travail, mais que vous connaissez ses valeurs, son caractère et ses forces, vous pouvez offrir de servir de référence personnelle.
Présentez votre collègue à votre réseau
Lorsqu'une personne perd son emploi, qu'elle soit congédiée ou mise à pied, elle découvre souvent que son réseau principal est composé de gens de cette industrie qui font le même travail ou un travail semblable.
Surtout si votre collègue cherche un changement de carrière ou de lieu, l'introduire dans votre réseau de contacts est une gentillesse.
Offre d'examiner son CV et lettre d'accompagnement
Si le matériel de candidature est une de vos forces, proposez-lui de revoir les premières fois qu'elle postule pour un poste. Une deuxième paire d'yeux est utile pour prévenir les erreurs à un moment où ses applications doivent être sur cible et sans erreur.
Fournir des références dans les médias sociaux
Les employeurs utilisent de plus en plus les médias sociaux comme outil de sélection des employés. Les références positives aident un employé potentiel à se démarquer de la foule des candidats. Les collègues professionnels restent en contact sur des sites tels que LinkedIn où votre collègue peut également participer et réseauter dans des groupes qui se rapportent à son domaine de carrière. (Si elle n'est pas sur LinkedIn ou les médias sociaux, emmenez-la déjeuner et expliquez pourquoi les médias sociaux sont importants.)
Offre de se réunir pour parler de sa recherche d'emploi
Parfois, une collègue a juste besoin d'un ami compatissant, mais elle peut aussi trouver utile de parler de sa recherche d'emploi. Les idées de recherche d'emploi tirées de l'expérience d'amis et de collègues peuvent aider un chômeur à trouver un emploi plus rapidement.
Référez votre collègue aux sites utiles en ligne
Si vous avez un site d'emploi favori comme Indeed ou SimplyHired, référez-vous à votre ami. Vous pouvez également l'envoyer à des sites utiles en ligne tels que ce site des ressources humaines et le site The Wall Street Journal Careers. Avec ces pensées à l'esprit, voici un exemple de lettre de sympathie pour la perte d'emploi.
Rendez-vous amoureux
Cher Rashida,
J'étais tellement désolé d'apprendre que tu as perdu ton travail. Je sais que vous avez aimé et senti comme si vous étiez en train de contribuer et d'avoir un impact positif sur les enfants. Les licenciements ne sont jamais attendus ou souhaitables.
Je veux que tu saches que je suis là pour toi. Allons déjeuner cette semaine afin que nous puissions discuter de la façon dont je peux aider votre recherche d'emploi. Pour sûr, je peux servir de référence. Votre travail au centre familial était exceptionnel et vous m'avez manqué en tant que collègue.
Je serais heureux de jeter un coup d'oeil à votre résumé et être une deuxième paire d'yeux que vous appliquez pour divers travaux. Nous pouvons parler d'autres façons de vous aider lorsque nous nous réunirons. Si rien d'autre, je peux vous recommander dans les médias sociaux et partager mes sites de recherche d'emploi préférés.
Une fois que nous parlons et que je sais ce que vous cherchez dans votre prochain travail, nous pouvons voir s'il y a autre chose que je peux faire pour vous aider. En attendant, je garderai les yeux ouverts pour des ouvertures similaires au boulot que tu as eu.
Faites-moi savoir une bonne journée cette semaine pour le déjeuner et nous pouvons nous réunir. Vous n'êtes pas dans ce mode de recherche d'emploi seul.
Chaleureusement,
Sarah