Découvrez le rôle d'un artiste et d'un représentant du répertoire
Qu'est-ce que A & R dans Music Business? A & R signifie "artiste et répertoire". Pour les maisons de disques, les représentants A & R sont les personnes qui trouvent de nouveaux artistes et les apposent sur l'étiquette.
En réalité, bien sûr, il peut y avoir plus d'une personne impliquée dans la décision de signer un musicien ou un groupe sur le label. Mais dans la plupart des cas, le représentant A & R agira comme le principal point de contact de l'artiste avec le label - l'intermédiaire ou l'intermédiaire entre l'artiste (ou le groupe, bien sûr) et le label.
En plus des maisons de disques, les éditeurs de musique embauchent des représentants A & R pour signer et travailler avec des musiciens. Les représentants d'A & R sont aussi connus sous le nom de «trouver et signer», bien que ce terme soit rarement utilisé dans l'industrie de la musique.
Que fait le représentant A & R
De nos jours, les représentants d'A & R peuvent jouer différents rôles dans l'industrie de la musique, en fonction de la façon dont leur label est géré et de leur position dans la gestion.
Les artistes débutants et les musiciens du répertoire peuvent travailler activement pour rechercher des talents, assister à des spectacles, écouter des disques de démonstration et lire la presse industrielle sur les nouveaux artistes. Une fois qu'ils ont trouvé un groupe qui mérite d'être considéré, ils peuvent transmettre cette information à un label plus haut sur l'étiquette.
Le représentant d'A & R qui contactera d'abord le musicien sera au niveau de la direction et aura le pouvoir de décider de signer ou non un nouvel artiste (dans certaines organisations, l'approbation de signature doit provenir de la chaîne de commander).
En tant que point de contact des musiciens sur le label lors des négociations contractuelles, l'artiste et le répertoire travaillent pour négocier l'accord entre le label et les musiciens. Les artistes font part de leurs préoccupations (potentiellement via leurs agents) au label via le représentant A & R.
Le rôle de A & R maintenant que l'affaire est signée
Après que les musiciens aient passé un contrat avec une maison de disques, le représentant A & R reste généralement impliqué dans la relation entre le label et le talent. Par exemple, le représentant A & R facilitera des choses comme la mise en place de l'avance et réservation des sessions d'enregistrement si nécessaire. Vraiment, toute tâche qui doit être faite pour que le dossier soit prêt à être publié peut revenir à la représentation A & R.
Le représentant A & R jouera également un rôle important dans le développement de l'artiste. Le représentant aura une voix dans la façon dont le groupe commercialisera ses albums et aidera à construire une base promotionnelle de base pour l'album et le groupe. Si les musiciens impliqués n'écrivent pas leur propre musique, le représentant A & R peut suggérer des auteurs-compositeurs ou associer un groupe avec des chansons ou même des producteurs de disques.
L'importance de A & R aujourd'hui
Il y a plusieurs décennies, les représentants d'A & R étaient essentiels à la découverte et à la signature de nouveaux talents, en grande partie parce qu'il n'y avait pas vraiment de moyen pour les personnes extérieures à l'industrie musicale de découvrir de nouveaux artistes. Maintenant, il n'est évidemment pas nécessaire que les musiciens s'appuient sur un contrat d'enregistrement avec un label - les artistes peuvent enregistrer leur musique et l'offrir directement aux consommateurs, en contournant entièrement les labels.
Mais cela ne signifie pas que A & R est obsolète. Les représentants d'A & R jouent toujours un rôle majeur dans les maisons de disques, et les maisons de disques jouent toujours un rôle majeur (bien que l'on ait diminué depuis leur apogée) en distribuant de la musique.
Quels emplois il y a dans A & R
Il y a 3 'niveaux' de A & R sur les grandes marques. Au niveau le plus bas sont les éclaireurs A & R. Ils écoutent des démos, vont aux spectacles et trouvent de nouveaux artistes à partir de leurs contacts et de la presse. Si l'éclaireur trouve un groupe qui correspond à la liste de l'étiquette, il les transmettra à un directeur A & R. Le directeur A & R prendra la décision de signer ou non un artiste et de négocier la transaction. C'est le travail du directeur d'obtenir le reste du département sur le label intéressé par l'artiste, en les présentant aux relations publiques et aux promotions.
Le responsable de A & R établira la politique générale pour le label et pourra prendre part aux décisions concernant les artistes de haut niveau ou nouveaux.
Comment obtenir un emploi dans A & R
Malheureusement, comme dans la plupart des secteurs de l'industrie de la musique, la meilleure façon d'obtenir un emploi rémunéré est de créer des contacts. L'une des meilleures façons d'établir des contacts est de faire du travail non rémunéré en tant que stagiaire. Ceci est particulièrement important car les emplois en tant que dépisteurs A & R sont rarement annoncés.
Un chemin typique d'un travail A & R commence avec une opportunité non rémunérée de travailler en tant que scout. À ce moment-là, vous pourriez recevoir des dépenses, mais vous ne gagnerez pas de salaire. Vous avez maintenant l'opportunité - mais pas la promesse - de passer à la liste de paie si un poste vacant se présente. Pour vous donner les meilleures chances de gagner ce job convoité, il est important d'avoir des contacts avec de nouveaux artistes. De nombreux scouts A & R font la promotion des clubs / soirées de groupe, écrivent des zines, gèrent des groupes ou dirigent de petites étiquettes. Cela leur donne des contacts dans l'industrie de la musique de base que les labels sont désireux d'exploiter.
Qu'est-ce que vous êtes susceptible d'être payé
Au départ, vous aurez de la chance d'avoir des dépenses. Mais une fois que vous savez que vous êtes un dépisteur A & R, attendez que votre boîte aux lettres soit pleine de CD et de MP3 - et invitez tous les groupes locaux à passer la nuit. Si vous réussissez à décrocher un emploi sur un label, vous pouvez vous attendre à un salaire décent (allant de 30 000 à 100 000 dollars selon votre employeur), mais un directeur A & R est aussi bon que sa dernière signature. Ne réussissez pas à signer un acte et vous pourriez bientôt être à la recherche d'un nouvel emploi.
A & R pour les éditeurs de musique
Les éclaireurs A & R sont généralement associés à des maisons de disques, mais les éditeurs de musique ont également un grand département A & R. En plus de signer des artistes pour publier des offres, ils signeront aussi des auteurs-compositeurs et travailleront ensuite à faire jouer les chansons de ces auteurs-compositeurs.
Les avantages d'un emploi A & R
Votre travail consiste à écouter de la nouvelle musique et à aller à des concerts - et vous pourriez même être payé pour le faire! Vous avez le plaisir de découvrir de nouveaux actes avant tout le monde, vous pouvez aider à façonner une carrière d'artistes. Vous pouvez écouter une tonne de musique nouvelle et si tout va bien, cela peut être une carrière très lucrative.
Les inconvénients d'un emploi A & R
Alors que sortir tous les soirs pour regarder des groupes est génial, ça peut s'user. Cela peut aussi être frustrant. Vous découvrez un groupe génial, mais votre manager, responsable de A & R et éventuellement celui qui porte la main sur les cordons de la bourse, devra être persuadé qu'ils sont non seulement géniaux, mais qu'ils constituent un investissement judicieux. En bref, vous découvrirez que vous avez peu de liberté pour signer les groupes que vous aimez. Les artistes de A & R peuvent également tomber dans deux camps, considérés par l'artiste comme ne leur fournissant pas ce dont ils ont besoin et considérés par le reste du label comme "quelqu'un qui se lève tard dans la journée, écoute beaucoup de musique, va dans les clubs, passe son temps avec des artistes. "
DIY A & R
Bien sûr, si vous voulez une liberté totale pour signer qui vous voulez, alors vous pouvez toujours créer votre propre étiquette - alors personne ne regarde par-dessus votre épaule pour vous dire ce que vous pouvez et ne pouvez pas signer. Mais vous devrez aussi vous occuper de tous les autres aspects du label, de la collecte de fonds et de l'organisation de la distribution à la presse et au marketing. Cependant, si vous le faites correctement, vous pourriez finir par employer vos propres éclaireurs.