Entreprise

Get Dog Walking Information de carrière

Les promeneurs de chiens visitent les maisons de leurs clients pour prendre des chiens pour l'exercice quotidien.

Fonctions

Les promeneurs de chiens sont responsables de fournir de l'exercice pour les chiens de leurs clients chaque jour. Les promenades se déroulent habituellement en demi-heure ou en une heure. Les promeneurs sont souvent chargés de vérifier la nourriture et l'approvisionnement en eau du chien pour s'assurer que les besoins de base sont satisfaits après l'exercice. Certains promeneurs de chiens offrent également des services de garde d'animaux pour les occasions où leurs clients ont besoin de voyager.

Les promeneurs de chiens doivent également informer les propriétaires et poursuivre l'attention vétérinaire pour tout chien qui tombe malade ou blessé sous leur supervision. Les promeneurs devraient demander à leurs clients de remplir un document indiquant leurs coordonnées, les coordonnées de leur vétérinaire et d'autres informations importantes concernant le chien (âge, race, poids, conditions médicales, médicaments actuels, etc.).

Options de carrière

Lors du démarrage d'une entreprise de promenades, certaines personnes choisissent d'offrir des services supplémentaires (animal de compagnie, toilettage, etc.). Les promeneurs peuvent choisir d'exploiter leur entreprise à temps plein ou à temps partiel.

Certains promeneurs de chiens travaillent seuls, tandis que d'autres embauchent des marcheurs supplémentaires pour travailler dans le cadre de leur entreprise. Cela permet au chien de faire des affaires pour servir un plus grand nombre de clients et potentiellement élargir leur zone de service.

Éducation et formation

Aucune éducation formelle ou certification n'est exigée pour être un promeneur de chien, bien que l'expérience de travail avec des chiens soit nécessaire. Un chien promeneur doit être très familier avec le comportement canin, les soins de base et les premiers soins. La plupart des promeneurs de chiens sont eux-mêmes des propriétaires de chiens de longue date.

C'est aussi un grand avantage si un promeneur de chien peut se référer à un travail antérieur dans le domaine de la santé animale, comme un emploi antérieur en tant que technicien vétérinaire ou assistant vétérinaire. Les propriétaires sont souvent plus à l'aise de laisser leurs animaux à la garde de ceux qui ont des antécédents vétérinaires.

Groupes professionnels

Il existe plusieurs groupes nationaux et internationaux dédiés à la marche canine. L'Association internationale des professionnels canins a été fondée en 1999 et a des membres impliqués dans une variété de carrières canines telles que la marche de chien, la formation de chien, le toilettage, et la séance d'animal familier. L'Association nationale des marcheurs de chiens (NADW) est un autre groupe qui sert les membres à travers les États-Unis

Il existe également de nombreuses associations locales et étatiques de promenades canines qui desservent les promeneurs de chiens dans leurs communautés spécifiques. Les exemples incluent l'Association des Dogwalkers professionnels de San Francisco (PRO DOG) ou la Michigan Pet Sitters & Dog Walkers Association.

Un salaire

Le montant d'argent qu'un chien promeneur va varier en fonction du nombre de clients desservis chaque jour, le nombre de chiens marché à chaque endroit, la durée de la promenade souhaitée par le client et le taux de rémunération standard dans cette zone spécifique. La plupart des promeneurs de chiens facturent des frais allant de 10 $ à 20 $ par promenade. Les promenades privées sont généralement tarifées plus près de l'extrémité supérieure de cette gamme; Les promenades en groupe avec plusieurs chiens du même immeuble peuvent être plus abordables à un tarif de groupe.

Selon Indeed.com, un promeneur de chien à temps plein établi peut s'attendre à gagner un salaire de l'ordre de 25 000 $ à 30 000 $ par année. Il est possible de gagner un salaire beaucoup plus élevé dans certains endroits, en particulier dans les villes où un chien promeneur peut desservir plusieurs chiens de plusieurs maisons au cours d'une excursion pédestre. Par exemple (en 2012), Indeed.com a cité un salaire annuel moyen de 43 000 $ pour les promeneurs de chiens à New York, 43 000 $ pour les promeneurs de chiens à San Francisco et 36 000 $ pour les promeneurs de chiens à Chicago.

Certains promeneurs de chiens embauchent du personnel supplémentaire pour agrandir leur zone de service ou augmenter le nombre de clients qu'ils peuvent accueillir par semaine. Il est également possible de gagner des revenus supplémentaires en créant une entreprise de franchise et en octroyant des licences à d'autres fournisseurs de services de promenades canines sous une dénomination sociale reconnue. Devenir assuré et cautionné peut être une dépense supplémentaire, mais cela rend l'entreprise plus attrayante pour les clients potentiels.

Perspectives de carrière

Puisque le coût des services de promenades à chien est souvent égal (ou inférieur) au coût de la garderie pour chiens ou des services d'embarquement, et que l'animal peut être soigné à la maison sans avoir besoin d'être transporté vers et depuis un établissement extérieur. On s'attend à ce que les marcheurs restent forts dans un avenir prévisible. Les villes auront tendance à être le marché le plus fort pour les services de promenades, car la population canine est particulièrement concentrée dans ces régions.

Les entreprises de promenades canines ont un coût de démarrage relativement bas, ce qui devrait continuer à être l'une des options les plus populaires pour ceux qui souhaitent entrer dans l'industrie animale.


Des Articles Intéressants
Recommandé
Bases du harcèlement La plupart des employeurs sont conscients des problèmes liés à et ont adopté des politiques interdisant le harcèlement sexuel. Cependant, un employeur qui limite ses efforts contre le harcèlement à des allégations de harcèlement sexuel le fait à ses risques et périls. La Commiss
Les avantages et les inconvénients des employés partageant un emploi Un partage d'emploi se produit lorsque deux employés partagent le même emploi. Il y a des avantages, des inconvénients, des défis et des opportunités lorsque les employés partagent un emploi. En tant qu'employeur, une part de travail peut bénéficier à la fois l'employé et vous. Voici les
Comment décider quel travail effectuer lorsque vous avez des options C'est toujours excitant lorsque vous avez le choix d'un emploi, même s'il peut être stressant de décider quelle position accepter. À mesure que le marché du travail évolue vers une atmosphère axée sur les candidats, vous pourriez être en mesure d'être sélectif au sujet de votre prochain emploi. Les demand
En plus d'avoir besoin de certaines certifications, un agent immobilier prospère doit avoir de solides compétences en communication et en communication, ainsi que la capacité de vendre des maisons et de vendre les services d'une agence. Au cours des entrevues, vous devrez fournir des preuves que vous possédez ces capacités et que vous serez un atout important pour l'agence. Ce
Démystifier l'utilisation et l'utilisation abusive du terme Il n'est pas facile de cerner exactement ce que fait un assistant virtuel, mais le plus souvent, c'est un terme qui s'applique à une personne qui fonctionne comme un assistant personnel mais le fait en ligne ou à distance. C
Participer au programme Experience Exclusive de Experience, Inc. Brandon Mefford dit qu'il a eu la chance de gagner «l'expérience exclusive» d'Experience, Inc. pour assister à la Foire de l'emploi NBA toutes dépenses payées l'année dernière. Sa première réaction à la victoire fut que son «job de rêve» dans l'industrie du sport pouvait définitivement devenir une réalité. Il était extrêm