Entreprise

Modèle de communiqué de presse

Quand vous avez de bonnes nouvelles sur un projet sur lequel vous avez travaillé, comme un artiste sur votre label a été invité à faire une session radio spéciale ou le compositeur de votre groupe vient de remporter un prix - ne le gardez pas toi même! Assurez-vous de partager cette information avec les médias. Chaque fois que quelque chose de nouveau arrive avec votre groupe ou votre label, cela donne à la presse une raison de plus pour mettre votre nom à l'impression. Ce modèle vous aidera à passer le bon mot.

Avant de commencer, considérez quelques notions de base sur les communiqués de presse "newsy". Ces types de versions doivent généralement être plus courts que vos modèles de communiqués de presse et modèles de communiqués de presse d'album. Votre objectif est de faire de l'information la caractéristique centrale de votre communiqué de presse, si grand que cette information et allez-y doucement sur le matériel de fond. De même, ne vous inquiétez pas de vous laisser entraîner à juger du meilleur moment pour envoyer votre communiqué de presse. Vous avez des nouvelles de dernière heure ici: informez-en les médias en temps réel!

Maintenant, sur le modèle.

L'en-tête

L'en-tête est l'endroit où vous devez placer votre titre - un résumé de vos nouvelles en quelques mots, tels que "(Nom du groupe) à apparaître sur (émission de radio)!" Cet en-tête devrait être plus grand que le reste du texte sur la page et peut être mis à part en utilisant l'impression en gras et en plaçant le texte dans une boîte. Sous votre titre, vous pouvez également inclure une phrase comprenant quelques détails plus cruciaux sur les nouvelles, par exemple, "(émission de radio) pour accueillir (nom de groupe) dans le studio le 25 janvier." Cette phrase supplémentaire devrait être plus petite que votre titre, mais plus grande que le reste du texte sur votre page.

En mettant cette phrase en italique, vous la ferez sauter de la page. En haut de la page, au-dessus de l'en-tête, vous pouvez également inclure le logo de la bande ou de l'étiquette, le cas échéant.

Paragraphe un

Contrairement à d'autres communiqués de presse, vous n'allez pas utiliser plusieurs paragraphes pour diffuser vos actualités musicales, c'est donc là que vous voulez tout extraire. Inclure toutes les bases sur les nouvelles, telles que:

  • Si vous avez gagné un prix, expliquez le prix, qui vous a choisi comme gagnant et quand il sera attribué.
  • Si vous êtes en train de faire une séance à la radio ou à la télévision, décrivez brièvement le spectacle (dans quelle mesure le spectacle est-il bien connu? Dictez combien de détails sont requis)
  • Si votre chanson a été sélectionnée pour apparaître sur un album de charité, parlez un peu de la charité et nommez certains des autres artistes qui apparaîtront avec vous

Dans ce paragraphe, vous devriez également réitérer les informations dans votre en-tête sur le whos et le whens de vos nouvelles.

Facultatif - Déclaration personnelle:

Souvent, les reportages musicaux impliquent une sorte d'honneur ou de reconnaissance pour l'artiste ou le label au centre de l'histoire. Si c'est le cas pour les nouvelles que vous souhaitez partager, et que vous écrivez sur votre propre label ou groupe, incluez une citation indiquant ce que vous pensez de recevoir ce type d'attention. Si vous êtes un label qui écrit le communiqué de presse sur les nouvelles concernant un de vos artistes, demandez-lui un devis. Ces citations prêtes à l'emploi rendent la vie plus facile pour la presse, ce qui est toujours un pas dans la bonne direction pour obtenir une couverture.

Paragraphe deux: Utilisez ce paragraphe pour rappeler brièvement aux gens le groupe ou l'étiquette en question. Mentionnez les faits saillants récents pour rappeler aux gens les raisons pour lesquelles ils pourraient connaître votre musique, et montrez-leur dans une direction où ils peuvent trouver plus d'informations. Si vous pensez avoir besoin de plus d'une introduction, incluez votre modèle de communiqué de presse d'album, groupe / label bio séparément.

La fermeture

Votre fermeture devrait inclure les coordonnées de la personne qui répondra aux demandes de renseignements sur les nouvelles et votre site Web. Il est préférable de mettre ce texte à part du corps de votre communiqué de presse de la même manière que vous l'avez fait avec votre en-tête.

Recommandé
Ingénieur des réacteurs navals Aperçu Âge : Au moins 19 ans et moins de 29 ans au moment de la commission. Des dérogations peuvent être envisagées pour ceux qui n'auraient pas dépassé l'âge de 35 ans à la commission. Éducation - BA / BS / MS dans les majeures: mathématiques, physique, ingénierie et chimie. - Dans les 2
Le programme d'enrôlement de la Navy Buddy prévoit l'enrôlement de petits groupes d'au plus quatre hommes ou de quatre femmes qui souhaitent rester ensemble aussi longtemps que possible pendant leur enrôlement. Le programme devrait favoriser l'enrôlement des diplômés du secondaire et d'autres personnes dans la région et aider les recrues pendant la période de transition de l'état civil au statut militaire. La durée
Informations de carrière Un technicien de l'environnement, travaillant généralement sous la direction d'un scientifique de l'environnement, surveille l'environnement et étudie les sources de pollution en effectuant des tests en laboratoire et sur le terrain. Il ou elle peut être membre d'une équipe qui comprend des scientifiques, des ingénieurs et des techniciens d'autres disciplines. Ils t
Il peut souvent être plus difficile pour les étudiants de première année de trouver un stage d'été, mais il n'est pas impossible pour eux de trouver quelque chose qui les prêtera à leurs connaissances et compétences actuelles. Faire quelque chose de substantiel aidera les étudiants à se préparer à faire un bon stage après leur deuxième année. Les étudiants
Qu'est-ce qu'un entretien d'embauche ouvert et pourquoi les entreprises les utilisent-ils? Une entrevue d'emploi ouverte est une entrevue pour un emploi où les entreprises acceptent les demandes d'emploi pendant une période où tous les candidats qui sont intéressés à postuler peuvent y assister. La s
Élaborer un programme de formation et de perfectionnement des employés qui motive les employés Vous voulez garder votre personnel motivé à apprendre de nouveaux concepts? La qualité et la variété de la formation des employés que vous fournissez sont la clé de la motivation. Les raisons d'offrir une formation aux employés sont nombreuses, de la formation opérationnelle des nouveaux employés à l'introduction d'un nouveau concept à un groupe de travail pour l'installation d'un nouveau système informatique. Quelle que soi