Les systèmes d'entreprise fonctionnant comme des machines bien huilées fournissent aux clients des biens et des services fiables et de haute qualité. Maintenir ces systèmes est vital mais pas toujours suffisant. Les entreprises en croissance mettent en place des systèmes plus grands et plus performants pour rester compétitives. Ils s'efforcent de fournir une expérience utilisateur positive, tout en étant conscients des exigences et des risques des opérations et des objectifs de l'entreprise. Les meilleures personnes pour gérer tout cela? Ingénieurs systèmes. Ces équipes inestimables conçoivent et gèrent des solutions et communiquent des informations essentielles aux bonnes personnes.
Leurs connaissances couvrent l'informatique, les principes d'ingénierie et l'analyse mathématique. Ainsi, les ingénieurs systèmes peuvent trouver un emploi dans n'importe quel type d'entreprise et gérer différents systèmes. Ceux-ci inclus:
- programmes de défense militaire
- les systèmes d'égouts
- systèmes téléphoniques
- systèmes d'alimentation électrique
- systèmes de technologie de l'information
Les ingénieurs systèmes informatiques gèrent des composants tels que l'infrastructure, le matériel et les logiciels système. Ils s'assurent que tout fonctionne à l'unisson.
Le salaire moyen d'un ingénieur système aux États-Unis est d'environ 66 000 $ selon Payscale. Le même sondage montre que les principaux gagnants gagnent un peu moins de 105 000 $, y compris les primes et les commissions. Les ingénieurs de systèmes supérieurs gagnent un salaire médian de 98 000 $, les gains les plus élevés étant de 143 000 $.
Qu'est-ce qu'un ingénieur système?
Les ingénieurs systèmes assurent la liaison avec les chefs de projet pour orienter les projets et réussir. Leurs principaux objectifs sont:
- Vérifier les systèmes existants et suggérer des améliorations
- Développer de nouveaux systèmes pour augmenter l'efficacité de l'entreprise
- Appliquer des solutions technologiques pour renforcer les systèmes
- Recevoir et transmettre des informations aux parties prenantes
Les ingénieurs systèmes tiennent compte des exigences et des objectifs métier tout au long du cycle de vie d'un projet. La qualité, la rentabilité et la confiance sont quelques-unes des principales valeurs qu'ils aident une entreprise à maintenir via ses biens ou services.
Responsabilités professionnelles d'un ingénieur système
L'acronyme SIMILAR résume les fonctions clés d'un ingénieur système (Bahill & Gissing, 1998). SIMILAR est synonyme de:
Situez les défis et les problèmes auxquels est confrontée une entreprise
Je recherche des solutions ou des méthodes alternatives
M odèle les alternatives et les moyens de les appliquer
Intégrer les systèmes, sous-systèmes et personnes pertinents pour faciliter le succès
L aunch le système
Une performance ssess
R e-évaluer les sorties pour améliorer le système
Vous pouvez en savoir plus sur SIMILAR et la définition de l'ingénierie des systèmes par le Conseil international sur l'ingénierie des systèmes (INCOSE).
Dans le cadre de la définition ci-dessus, les principales responsabilités de l'emploi sont les suivantes:
- Conseiller les clients sur le matériel et les logiciels appropriés pour répondre aux besoins de l'entreprise
- Acquisition, installation, test et maintenance des composants de projet et des systèmes d'exploitation
- Revoir les exigences de sécurité des données de l'entreprise
- Personnalisation des systèmes de fournisseurs externes
- Revoir les documents de contrôle
- Exécution des procédures d'utilisation standard
Les responsabilités du poste varient selon la fonction de l'entreprise - les exigences du système d'un organisme gouvernemental sont très différentes de celles d'un fabricant.
Voici les responsabilités typiques d'un ingénieur en systèmes informatiques centré sur les réseaux locaux et étendus (LAN / WAN):
- gestion / surveillance des services réseau LAN / WAN
- recommander des remplacements d'équipement et des mises à niveau et gérer les achats
- maintenir un inventaire des périphériques réseau
- rédaction de la documentation LAN / WAN et mise à jour
- introduire dans des environnements existants et fusionner des systèmes
- audits de routine des systèmes et des logiciels
- problèmes de dépannage
En comparaison, un ingénieur système spécialisé dans les produits Microsoft peut:
- installer, configurer et mettre à jour le logiciel / le matériel du serveur et effectuer la maintenance
- résoudre les problèmes de haut niveau
- résoudre les problèmes du système et les pannes matérielles
- suivre la capacité du système et gérer les problèmes
- installer des mises à niveau logicielles et des correctifs de sécurité et surveiller les intrusions
- comparer la performance idéale et réelle des systèmes informatiques et compiler des recommandations sur les domaines d'amélioration.
Comment devenir un ingénieur système
Pour les ingénieurs de systèmes informatiques, la plupart des employeurs demandent un baccalauréat en génie informatique ou un diplôme dans une discipline liée à l'informatique. Cependant, d'autres baccalauréats peuvent également mener à une carrière dans l'ingénierie des systèmes. Certains d'entre eux sont:
- L'informatique
- Génie logiciel
- Systèmes d'information
- Réseaux informatiques
- Ingénierie générale
De plus, vous pouvez explorer les différents niveaux de certification fournis par le Conseil international sur l'ingénierie des systèmes (INCOSE).
Les offres d'emploi mentionnent souvent une expertise spécifique et plusieurs années d'expérience dans le cadre des exigences du poste. Les recruteurs donnent la préférence aux candidats ayant une bonne compréhension de la méthodologie et des pratiques d'ingénierie des systèmes. Une solide expérience dans la gestion du cycle de vie du projet est également très souhaitable.
Compétences nécessaires pour devenir ingénieur système
Les ingénieurs systèmes doivent posséder de très bonnes compétences en communication, en relations interpersonnelles et en leadership. Ils coordonnent avec les membres de l'équipe - ceux de la gestion de projet, de la sécurité, de la gestion des actifs, du service clientèle ou du service d'assistance - pour résoudre les problèmes et gérer les projets. D'excellentes aptitudes à la résolution de conflits, à l'analyse et à la prise de décisions sont également essentielles à ce poste.
Cette infographie interactive de careerbuilder.com est un guide pratique pour les meilleures compétences que le recruteur recherche. La liste des compétences qui distinguent les candidats est également utile pour les demandeurs d'emploi. Parmi les principales compétences de base sont l'ingénierie des systèmes, la sécurité de l'information, l'intégration et la sécurité. Les compétences qui distinguent les candidats comprennent les mathématiques, le développement d'applications et l'architecture des systèmes.
Opportunités de carrière
Une sélection des meilleures entreprises qui embauchent des ingénieurs systèmes sont:
Cisco Systems Inc. - Parcourez la longue liste d'emplois d'ingénieur système sur le site Web de l'entreprise.
Microsoft Corp. - emplois actuellement sur la page Carrières de Microsoft.
Amazon.com - Il existe actuellement plus de 400 offres d'emploi pour les ingénieurs systèmes sur leur page glassdoor.com.
Lockheed Martin - Un certain nombre d'emplois sont répertoriés sur leur page Carrières pour les ingénieurs systèmes avec différents niveaux d'expérience.
Télétravail et télétravail
Conclusion
À mesure que les entreprises se développent sur les marchés nationaux et internationaux, la demande d'ingénieurs systèmes dans certaines régions est forte. Dans d'autres secteurs, la croissance est stable, ce qui en fait un choix de carrière solide. Une combinaison d'expérience et de qualifications appropriées ouvre la porte sur le terrain. Donc, ceux qui ont des compétences appropriées devraient étudier l'ingénierie des systèmes lors de l'examen d'un changement de carrière.
Cet article a depuis été mis à jour par Laurence Bradford .