De grandes opportunités dans le conseil
Cherchez-vous une carrière qui vous oblige à apprendre continuellement de nouvelles connaissances et techniques? Voulez-vous une carrière qui fournit constamment de nouveaux défis et des rôles variés? Ensuite, une carrière dans l'industrie du conseil, avec une entreprise comme Deloitte, peut être juste la bonne opportunité pour vous. Commencez avec un stage rémunéré chez Deloitte.
À propos de Deloitte
Deloitte est l'un des meilleurs cabinets de conseil au monde. Deloitte se classe régulièrement parmi les 100 meilleures entreprises pour lesquelles travailler, les meilleurs endroits pour lancer une carrière de Bloomberg BusinessWeek et les meilleures entreprises pour lesquelles travailler pour le magazine Consulting . Deloitte a également obtenu une place parmi les 10 meilleurs stages de conseil de Vault pour 2013 et 2014. Les autres dans cette catégorie comprennent McKinsey & Company, Bain & Company, le Boston Consulting Group, Booz & Company, Pricewaterhouse Coopers et Oliver Wyman.
Deloitte emploie plus de 60 000 praticiens et spécialistes dans le monde et sert des clients dans plus de 100 pays avec des revenus annuels de 10 milliards de dollars. Deloitte a également fourni près de 10 millions de dollars en services pro bono à plus de 400 organisations à but non lucratif en 2012. Deloitte sert plus de 80% des entreprises Fortune 500 et est classé n ° 6 sur la liste de consultation de Vault. Deloitte emploie également plus de 500 stagiaires chaque année dans des bureaux aux États-Unis. Certains des segments de l'industrie qu'ils servent comprennent les produits de consommation et industriels, les sciences de la vie et les soins de santé, la technologie du secteur public, l'énergie et les ressources, les services financiers et les médias et télécommunications.
Stages d'été
Les stagiaires associés d'été à Deloitte gagnent en moyenne 7 958 $ par mois en revenus, avec une fourchette de 3 850 $ à 12 000 $. Les stages avec Deloitte peuvent prendre plusieurs formes. Les stages d'été durent de huit à dix semaines. Au cours de l'année scolaire, les stages se poursuivent généralement tout au long du semestre. En tant que stagiaire, vous travaillerez au sein d'une équipe de service à la clientèle de Deloitte & Touche LLP (Services de vérification et de gestion des risques d'entreprise), de Deloitte Consulting LLP, de Deloitte Financial Advisory Services LLP et de Deloitte Tax LLP. .
Plusieurs facteurs sont pris en compte pour déterminer quel stagiaire accepter parmi un groupe de candidats parmi les 10 meilleurs. Ces critères comprennent la disponibilité du mentorat, la capacité d'apprentissage des stagiaires, les possibilités d'avancement professionnel, la rémunération, les avantages, l'influence de l'industrie et la culture de travail. Le cycle d'entrevue est essentiellement un processus en deux étapes. La première étape est une entrevue de 30 minutes et la deuxième est principalement une première entrevue avec un haut fonctionnaire du bureau.
Avantages
- Opportunités d'apprentissage avancées
- Rôles de leadership clés
- Opportunités de développement de talents
- Salaire généreux
Exemple de stage: Associé d'été, Stratégie et opérations, Opérations de fabrication, Consultation-ASU
En tant qu'associé d'été, les responsabilités de stagiaire incluent la mise en place de cadres analytiques et la réalisation d'analyses commerciales complexes, la recherche externe et la collecte de données, le développement de relations efficaces avec les clients, la collaboration avec les clients et l'enrichissement des connaissances. de l'expérience de projet des stagiaires. Les stagiaires travaillent côte à côte avec des consultants hautement qualifiés, où ils apprendront et amélioreront leurs compétences en tant que professionnel du conseil.
Les stagiaires sont également encouragés à assumer autant de responsabilités que possible et doivent fournir des résultats professionnels à leurs clients. Au fur et à mesure que les compétences d'un stagiaire grandissent, ils sont également censés encadrer des personnes plus jeunes à eux-mêmes dans le cadre de leur développement professionnel. Les stagiaires recevront une formation formelle intense et périodique et des conseils professionnels pour compléter leur apprentissage académique et en équipe de projet.
Emplacements: San Francisco, CA; Atlanta, GA; Chicago, IL; Boston, MA; Detroit, MI, New York, NY; Cleveland, OH
Exigences:
- Diplôme d'un programme de MBA spécialisé dans les disciplines de la chaîne d'approvisionnement
- Entre 2 et 4 ans de conseil en chaîne d'approvisionnement et / ou expérience pertinente de l'industrie
- Expérience dans un ou plusieurs des domaines suivants:
- Stratégie / planification de la chaîne d'approvisionnement
- approvisionnement et approvisionnement
- développement de produit
- logistique et distribution
- Capacité de travailler de façon autonome et de gérer plusieurs affectations de tâches
- Solides compétences en communication orale et écrite, y compris les techniques de présentation (MS Visio, MS PowerPoint)
- Fortes aptitudes pour la résolution de problèmes et le dépannage avec la capacité d'exercer un jugement mûr
- Solide histoire de réussite personnelle supérieure à l'école et au travail
- Poussé à atteindre les buts et objectifs
- Solides compétences analytiques (MS Excel et MS Access)
- Capacités de leadership et d'esprit d'équipe
- Volonté de voyager fréquemment (requis)
Comment s'inscrire
Créez un compte en ligne sur le site Deloitte et soumettez un curriculum vitae accompagné d'une lettre de présentation expliquant à Deloitte pourquoi vous estimez être le plus qualifié pour ce poste.
Consultez le site Web de Deloitte pour connaître les possibilités de stages pour les étudiants de premier cycle. Deloitte offre également des opportunités de carrière à ceux qui souhaitent faire du télétravail.